建德市人力資源和社會(huì)保障局文件

建人社字[2013]213號(hào)

建財(cái)社[2014]70號(hào)

關(guān)于印發(fā)《建德市大學(xué)生實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練

實(shí)施辦法》的通知

各鎮(zhèn)鄉(xiāng)人民政府、街道辦事處、各有關(guān)單位：

根據(jù)《中共建德市委建德市人民政府關(guān)于創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市和充分就業(yè)市的意見(jiàn)》（市委〔2010〕16號(hào)）文件精神，結(jié)合我市實(shí)際，特制定《建德市大學(xué)生實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練實(shí)施辦法》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

建德市人力資源和社會(huì)保障局

二0一三年十二月六日

主題詞：大學(xué)生  實(shí)習(xí)  見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練  補(bǔ)貼

抄送：杭州市人力資源和社會(huì)保障局

建德市大學(xué)生實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練實(shí)施辦法

為進(jìn)一步做好我市大學(xué)生實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練工作，規(guī)范實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練管理，提高大學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力，推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，根據(jù)《中共建德市委建德市人民政府關(guān)于創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市和充分就業(yè)市的意見(jiàn)》（市委〔2010〕16號(hào)）精神，結(jié)合我市實(shí)際，制定本辦法。

一、實(shí)習(xí)訓(xùn)練

（一）實(shí)習(xí)訓(xùn)練內(nèi)容

大學(xué)生實(shí)習(xí)訓(xùn)練是指全日制普通高校學(xué)生在校期間，到經(jīng)市人力社保部門(mén)認(rèn)定的實(shí)習(xí)單位的具體崗位上參加實(shí)踐工作，其目的是為達(dá)到理論聯(lián)系實(shí)際和更好地學(xué)習(xí)理解科學(xué)文化知識(shí)。

（二）實(shí)習(xí)單位的申請(qǐng)與確認(rèn)

1、實(shí)習(xí)單位申請(qǐng)條件

（1）在建德市登記注冊(cè)的；

（2）單位內(nèi)部有規(guī)范的管理制度和工作規(guī)程，并安排專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作；

（3）能提供具有一定管理或技術(shù)含量的實(shí)習(xí)崗位；

（4）有符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)防護(hù)設(shè)施。

2、凡符合以上條件的單位可向市人力社保部門(mén)提出書(shū)面申請(qǐng)，填寫(xiě)《建德市大學(xué)生實(shí)習(xí)崗位需求表》，并提供下列資料：

（1）企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或法人登記證副本復(fù)印件；

（2）組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件；

（3）單位行政介紹信；

（4）單位情況介紹；

（5）實(shí)習(xí)崗位的書(shū)面實(shí)習(xí)訓(xùn)練計(jì)劃。

（三）實(shí)習(xí)訓(xùn)練對(duì)象

通過(guò)建德市人力資源市場(chǎng)到實(shí)習(xí)單位參加實(shí)踐工作，經(jīng)實(shí)習(xí)單位考核合格的，一次實(shí)習(xí)1個(gè)月以上，最高不超過(guò)4個(gè)月的本地生源的全日制普通高校的在校大學(xué)生。

（四）在校大學(xué)生參加實(shí)習(xí)的程序

1、推薦。市人力社保部門(mén)根據(jù)合理匹配的原則，推薦在校大學(xué)生到實(shí)習(xí)單位參加實(shí)習(xí)。

2、簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議。大學(xué)生面試合格后，實(shí)習(xí)單位應(yīng)在1周內(nèi)與大學(xué)生簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議，并將實(shí)習(xí)學(xué)員名單報(bào)市人力社保部門(mén)備案。

3、考核評(píng)估。實(shí)習(xí)結(jié)束后，實(shí)習(xí)單位根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)員的表現(xiàn)進(jìn)行考核，填寫(xiě)《建德市大學(xué)生實(shí)習(xí)考核意見(jiàn)書(shū)》（附件二）并上報(bào)人力社保部門(mén)。

（五）實(shí)習(xí)對(duì)象補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和申請(qǐng)程序

1、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每年只可享受一次生活補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月200元，每年實(shí)習(xí)補(bǔ)助時(shí)間最長(zhǎng)不超過(guò)4個(gè)月。

2、申請(qǐng)程序：實(shí)習(xí)結(jié)束后30日內(nèi)，參加實(shí)習(xí)的大學(xué)生向人力社保部門(mén)提出申請(qǐng)。提出申請(qǐng)時(shí)，應(yīng)提供以下資料：

（1）《學(xué)生證》原件和復(fù)印件；

（2）《實(shí)習(xí)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件；

（3）實(shí)習(xí)單位考勤表和《建德市大學(xué)生實(shí)習(xí)考核意見(jiàn)書(shū)》原件。

二、見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練

（一）見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練的目的

認(rèn)定一批能提供一定數(shù)量的崗位且具備相應(yīng)帶教條件的企事業(yè)單位為建德市大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練基地（以下簡(jiǎn)稱(chēng)見(jiàn)習(xí)基地），以政府補(bǔ)貼的形式，組織大學(xué)生在見(jiàn)習(xí)基地進(jìn)行實(shí)踐性訓(xùn)練，積累職業(yè)經(jīng)驗(yàn)，提高崗位技能，實(shí)現(xiàn)順利就業(yè)。

（二）見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練的對(duì)象

全日制普通高校建德市生源畢業(yè)學(xué)年大學(xué)生及離校兩年內(nèi)未就業(yè)大學(xué)畢業(yè)生（以下簡(jiǎn)稱(chēng)建德市生源大學(xué)生）。

畢業(yè)學(xué)年從畢業(yè)生離校前一年的7月1日起計(jì)算。

（三）見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練的期限

見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練期一般為3-6個(gè)月。經(jīng)雙方協(xié)商一致，參加見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練的建德市生源大學(xué)生可將見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練期申請(qǐng)延期1次，最長(zhǎng)可延至1年。

（四）見(jiàn)習(xí)基地的申請(qǐng)與認(rèn)定

1、見(jiàn)習(xí)基地的申請(qǐng)條件。

（1）事業(yè)單位申請(qǐng)條件：

在事業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)登記注冊(cè)的事業(yè)單位。

（2）企業(yè)和其他單位的申請(qǐng)條件：

1符合建德產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向且具有一定發(fā)展?jié)摿Α⒐芾硪?guī)范；

2能持續(xù)提供一定數(shù)量的管理類(lèi)或技術(shù)類(lèi)見(jiàn)習(xí)崗位，且年度見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位不少于5個(gè)；

3有完善的見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練計(jì)劃、考核制度和措施；

4具備一定的帶教師資力量，帶教老師有一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技術(shù)水平和兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

5有專(zhuān)設(shè)的人力資源管理機(jī)構(gòu)，能有效開(kāi)展見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練管理；

6嚴(yán)格遵守國(guó)家對(duì)勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)防護(hù)方面的有關(guān)規(guī)定。

2、申請(qǐng)程序和所需資料。

凡符合以上條件的單位可向市人力社保部門(mén)提出書(shū)面申請(qǐng)，填寫(xiě)《建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練基地申請(qǐng)表》，并提供下列資料：

（1）企業(yè)營(yíng)業(yè)證照或法人登記證副本復(fù)印件；

（2）組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件；

（3）單位行政介紹信；

（4）單位簡(jiǎn)介；

（5）年度見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位需求計(jì)劃書(shū)；

（6）見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練計(jì)劃和帶教師資隊(duì)伍情況說(shuō)明。

3、見(jiàn)習(xí)基地的認(rèn)定。

市人力社保部門(mén)對(duì)申請(qǐng)單位進(jìn)行實(shí)地考察，符合條件的，認(rèn)定為見(jiàn)習(xí)基地，予以授牌并向社會(huì)公布。

（五）見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練的組織實(shí)施

1、年度見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位需求計(jì)劃申報(bào)。

見(jiàn)習(xí)基地每年6月30日前向市人力社保部門(mén)申報(bào)大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位需求計(jì)劃，崗位推出的時(shí)間為每年的7月1日至次年的6月30日。

見(jiàn)習(xí)基地新增見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練職業(yè)或工種的，還需申報(bào)該職業(yè)或工種的見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練帶教計(jì)劃，未經(jīng)批準(zhǔn)的，見(jiàn)習(xí)基地和學(xué)員不享受該職業(yè)或工種的各項(xiàng)見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練補(bǔ)貼。

2、見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位信息發(fā)布。

見(jiàn)習(xí)基地根據(jù)年度見(jiàn)習(xí)計(jì)劃，結(jié)合本單位實(shí)際需求，在建德市人力資源信息網(wǎng)上及時(shí)發(fā)布見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位信息，并自行維護(hù)和更新，確保信息的時(shí)效性。

3、見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練學(xué)員推薦與報(bào)名。

市人力社保部門(mén)根據(jù)合理匹配的原則，推薦大學(xué)生到見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練。符合條件的大學(xué)生也可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、洽談會(huì)、學(xué)校推薦或自薦等方式直接向見(jiàn)習(xí)基地報(bào)名。報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、戶(hù)籍證明、畢業(yè)證或《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

4、見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練協(xié)議簽訂。

面試合格后，見(jiàn)習(xí)基地應(yīng)在1周內(nèi)與見(jiàn)習(xí)學(xué)員簽訂《建德市大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練協(xié)議書(shū)》，并在協(xié)議書(shū)簽訂后1周內(nèi)到市人力社保部門(mén)辦理見(jiàn)習(xí)備案手續(xù)。見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練需要延期的，由見(jiàn)習(xí)基地向市人力社保部門(mén)提交《建德市大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練延期申請(qǐng)》，經(jīng)審查同意后，由見(jiàn)習(xí)基地與見(jiàn)習(xí)學(xué)員簽訂見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練延期協(xié)議。

見(jiàn)習(xí)期間，見(jiàn)習(xí)基地與見(jiàn)習(xí)學(xué)員只簽訂見(jiàn)習(xí)協(xié)議，不簽訂勞動(dòng)合同。經(jīng)見(jiàn)習(xí)雙方協(xié)商一致簽訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)及時(shí)終止見(jiàn)習(xí)協(xié)議。

5、見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練成果鑒定。

見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練結(jié)束后，由見(jiàn)習(xí)學(xué)員填寫(xiě)《建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練基地評(píng)估表》，并對(duì)見(jiàn)習(xí)基地提出評(píng)估意見(jiàn)。由市人力社保部門(mén)委托見(jiàn)習(xí)基地對(duì)見(jiàn)習(xí)學(xué)員在見(jiàn)習(xí)期間的日常表現(xiàn)、工作能力和見(jiàn)習(xí)效果等情況進(jìn)行考評(píng)，對(duì)完成見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練計(jì)劃且考核合格的見(jiàn)習(xí)學(xué)員，由市人力社保部門(mén)頒發(fā)《建德市大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練證明書(shū)》。

（六）見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練補(bǔ)貼

1、見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練補(bǔ)貼的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)。

（1）見(jiàn)習(xí)學(xué)員的生活補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為建德市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)的50％，由見(jiàn)習(xí)基地先行支付，見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練結(jié)束后，經(jīng)見(jiàn)習(xí)基地申請(qǐng)，由市財(cái)政給予補(bǔ)貼。提前結(jié)束見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練的見(jiàn)習(xí)學(xué)員，其生活補(bǔ)貼按實(shí)際見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練天數(shù)計(jì)算。每位見(jiàn)習(xí)學(xué)員只享受1次見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練補(bǔ)貼。

（2）見(jiàn)習(xí)學(xué)員的綜合商業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每半年50元，由市人力社保部門(mén)統(tǒng)一支付。

（3）見(jiàn)習(xí)基地的訓(xùn)練費(fèi)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為150元/人.月。招收建德市生源見(jiàn)習(xí)學(xué)員的非事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)基地，在見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練結(jié)束后，可申請(qǐng)訓(xùn)練費(fèi)補(bǔ)貼。

（4）留用獎(jiǎng)勵(lì)。見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練結(jié)束后，見(jiàn)習(xí)基地與建德市生源見(jiàn)習(xí)學(xué)員簽訂1年以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，按300元/人的標(biāo)準(zhǔn)享受一次性留用獎(jiǎng)勵(lì)。

2、見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練補(bǔ)貼的申請(qǐng)、審批、撥付。

（1）申請(qǐng)。見(jiàn)習(xí)基地可根據(jù)實(shí)際補(bǔ)貼人數(shù)與補(bǔ)貼月數(shù)，填寫(xiě)《建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練補(bǔ)貼審批表》，向市人力社保部門(mén)提出申請(qǐng)，同時(shí)提交下列材料：

1建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練補(bǔ)貼審批表；

2見(jiàn)習(xí)學(xué)員生活補(bǔ)貼發(fā)放憑證；

3見(jiàn)習(xí)學(xué)員身份證復(fù)印件，建德市生源還需提供戶(hù)口簿復(fù)印件；

4畢業(yè)證書(shū)或《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的復(fù)印件；

5《建德市大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練協(xié)議書(shū)》；

6《建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練學(xué)員考核意見(jiàn)書(shū)》；

7《建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練基地評(píng)估表》。

符合申請(qǐng)見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練費(fèi)補(bǔ)貼或一次性留用獎(jiǎng)勵(lì)條件的，還應(yīng)同時(shí)提交勞動(dòng)合同和社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況證明。

（2）審批。市人力社保部門(mén)對(duì)見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練補(bǔ)貼申請(qǐng)進(jìn)行審核，符合條件的，報(bào)市財(cái)政部門(mén)審批。

（3）撥付。市財(cái)政部門(mén)審批同意后，由市人力社保部門(mén)在經(jīng)費(fèi)到位后5個(gè)工作日內(nèi)撥付給見(jiàn)習(xí)基地。

（七）建立監(jiān)督檢查機(jī)制

建立見(jiàn)習(xí)基地日常檢查與年度評(píng)估考核相結(jié)合的監(jiān)督檢查制度，并形成動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。

1、開(kāi)展日常監(jiān)督檢查。由市人力社保部門(mén)負(fù)責(zé)，檢查見(jiàn)習(xí)基地見(jiàn)習(xí)工作日常開(kāi)展情況，及時(shí)進(jìn)行工作指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的問(wèn)題。

2、開(kāi)展見(jiàn)習(xí)基地年度評(píng)估考核。由市人力社保部門(mén)負(fù)責(zé)，對(duì)見(jiàn)習(xí)基地建設(shè)、崗位條件、師資隊(duì)伍、計(jì)劃落實(shí)、見(jiàn)習(xí)實(shí)效等內(nèi)容進(jìn)行評(píng)估考核。對(duì)年度考核優(yōu)秀的見(jiàn)習(xí)基地，授予“建德市大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練示范單位”稱(chēng)號(hào)；對(duì)年度考核不合格的見(jiàn)習(xí)基地督促及時(shí)整改。對(duì)不積極整改或整改后仍不合格的見(jiàn)習(xí)基地和連續(xù)兩年年度見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位不足5人取消其基地資格，并向社會(huì)公布，且3年內(nèi)不再認(rèn)定。建德市見(jiàn)習(xí)基地年度評(píng)估考核辦法由市人力社保部門(mén)另行制定下發(fā)。

（八）其他

1、建德市大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練資金的來(lái)源和管理等按《建德市促進(jìn)再就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金使用管理辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、本辦法由市人力社保局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)园l(fā)布之日起30日后施行。前發(fā)《建德市大學(xué)生實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練實(shí)施辦法（試行）》（建勞社字〔2010〕23號(hào) 建財(cái)社〔2010〕199號(hào)）同時(shí)廢止。

附件：1.建德市大學(xué)生實(shí)習(xí)崗位需求表

2.建德市大學(xué)生實(shí)習(xí)考核意見(jiàn)書(shū)

3.建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練基地申請(qǐng)表

4.大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練崗位需求計(jì)劃書(shū)（ 年）

5.建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練協(xié)議書(shū)

6.建德市大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練延期申請(qǐng)

7.建德市大學(xué)生見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練證明書(shū)

8.建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練補(bǔ)貼審批表

9.建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練學(xué)員考核意見(jiàn)書(shū)

10.建德市見(jiàn)習(xí)訓(xùn)練基地評(píng)估表

點(diǎn)此附件下載。